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1．具有較強(qiáng)的方案創(chuàng)作能力，能積極配合主創(chuàng)建筑師完成建筑項(xiàng)目的規(guī)劃到方案和施工圖設(shè)計(jì)工作。
2．非常熱愛(ài)建筑設(shè)計(jì)且具有創(chuàng)新精神，勤奮好學(xué)，有很強(qiáng)的責(zé)任感。
3．熟練運(yùn)用AutoCAD、天正建筑、Photoshop、SketchUp等設(shè)計(jì)繪圖軟件。
4．具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和分析、解決問(wèn)題能力。
5．性格隨和、開(kāi)朗，集體觀(guān)念強(qiáng)。
6.本人自大三中期開(kāi)始實(shí)習(xí)，并畢業(yè)后三年的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)徽派建筑有獨(dú)到的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)及感情。

CAD、PS、SU： 60個(gè)月 | 熟練

2006年9月—2011年6月：黃山學(xué)院 建筑學(xué) 本科
專(zhuān)業(yè)描述：建筑學(xué)專(zhuān)業(yè)(本科五年) 培養(yǎng)目標(biāo)：本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)適應(yīng)我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)需要，德、智、體、美全面發(fā)展，掌握建筑學(xué)學(xué)科的基本理論、基本知識(shí)和基本的設(shè)計(jì)方法，獲得建筑師基本訓(xùn)練，具備基本的設(shè)計(jì)能力和初步的研究開(kāi)發(fā)能力，并具有多種職業(yè)適應(yīng)能力的復(fù)合型高級(jí)工程技術(shù)人才，也是進(jìn)一步深造的基礎(chǔ)型人才。 主要課程：畫(huà)法幾何與陰影透視、建筑設(shè)計(jì)、公共建筑設(shè)計(jì)原理、城市規(guī)劃原理、園林設(shè)計(jì)原理、居住建筑設(shè)計(jì)原理、室內(nèi)設(shè)計(jì)原理、城市設(shè)計(jì)概論、計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)、徽州明清建筑等。 主要實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)：素描與色彩寫(xiě)生、古建筑測(cè)繪實(shí)習(xí)、建筑認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)、工地實(shí)習(xí)、設(shè)計(jì)院生產(chǎn)實(shí)習(xí)等。 修業(yè)年限：五年授予學(xué)位：工學(xué)學(xué)士;畢業(yè)生就業(yè)范圍：能從事城市與建筑領(lǐng)域內(nèi)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、監(jiān)理、管理、教育、科研、開(kāi)發(fā)、咨詢(xún)等方面的工作。

2014年9月—至今：五礦（汕頭）粵東物流新城發(fā)展有限公司 [ 4年4個(gè)月 ]
廣東-汕頭市

所任職位：主管建筑師　
稅前月薪：13000元/月
職位描述：
1、負(fù)責(zé)部門(mén)管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行 ；
2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略編制本部門(mén)的業(yè)務(wù)規(guī)劃、年度、季度、月度計(jì)劃，并監(jiān)督計(jì)劃的落實(shí)；
3、負(fù)責(zé)落實(shí)本部門(mén)績(jī)效考核工作；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)的管理工作；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目景觀(guān)概念、方案 、施工圖設(shè)計(jì)管理；
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目裝修、智能化、市政等專(zhuān)項(xiàng)設(shè)計(jì)的概念、方案、施工圖設(shè)計(jì)管理；
7、組織項(xiàng)目部品清單的制定及材料設(shè)備選型定板活動(dòng)，并報(bào)集團(tuán)備案；
8、組織項(xiàng)目各期詳細(xì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的編制；
9、組織銷(xiāo)售示范區(qū)的設(shè)計(jì)管理。
10、督導(dǎo)設(shè)計(jì)變更管理，按權(quán)限審核/審批設(shè)計(jì)變更。
11、負(fù)責(zé)推行限額設(shè)計(jì)方法確保職責(zé)范圍內(nèi)設(shè)計(jì)成本控制在目標(biāo)成本范圍內(nèi)。

2013年6月—2014年8月：廣東粵建設(shè)計(jì)研究院有限公司 [ 1年2個(gè)月 ]
廣東-廣州市 | 私營(yíng)/民營(yíng)企業(yè) | 100 - 499人

所任職位：主任工程師　
稅前月薪：12000元/月
所屬部門(mén)：設(shè)計(jì)二所
職位描述：
1. 獨(dú)立完成中型公建項(xiàng)目及居住區(qū)級(jí)住宅項(xiàng)目方案創(chuàng)作
2. 項(xiàng)目招投標(biāo)配合、方案報(bào)建及方案深化
3. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目的建筑設(shè)計(jì)工作任務(wù)（施工圖配合及工地現(xiàn)場(chǎng)跟進(jìn)）
4. 獨(dú)立完成與甲方的溝通、匯報(bào)和協(xié)調(diào)工作

2011年6月—2012年5月：廣東南方梅園 [ 11個(gè)月 ]
廣東-揭陽(yáng)市 | 私營(yíng)/民營(yíng)企業(yè) | 50 - 99人

所任職位：建筑設(shè)計(jì)師　
所屬部門(mén)：設(shè)計(jì)部
職位描述：
1、參與公司項(xiàng)目可行性論證的工程技術(shù)工作，以及項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)中各階段、各專(zhuān)業(yè)的技術(shù)評(píng)審，對(duì)主要部位的做法、材料選用提出技術(shù)建議； 2、協(xié)助工程總監(jiān)對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)度進(jìn)行管控，落實(shí)各階段、各專(zhuān)業(yè)施工圖紙的設(shè)計(jì)與優(yōu)化；組織設(shè)計(jì)單位進(jìn)行圖紙會(huì)審和技術(shù)交底工作。

離職原因：知識(shí)面受到限制，追求更大的發(fā)展。

2009年5月—2011年6月：合肥工業(yè)大學(xué)建筑設(shè)計(jì)研究院 [ 2年1個(gè)月 ]
安徽-黃山市 | 事業(yè)單位 | 100 - 499人

所任職位：建筑設(shè)計(jì)部/實(shí)習(xí)建筑師建筑師　
職位描述：
在總工指導(dǎo)下完成規(guī)劃設(shè)計(jì)、建筑單體方案設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)，充當(dāng)其專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人，跟進(jìn)項(xiàng)目后期服務(wù)。